Quemchi
5 empresas de la región de Los Lagos fueron certificadas con el Sello 40 horas.

El Seremi del Trabajo y Previsión Social, Ángel Cabrera Mancilla, junto a la Delegada Presidencial Regional, Giovanna Moreira Almonacid, encabezaron la entrega de Sellos 40 Horas a 5 empresas de la región de Los Lagos. La ceremonia se llevó a cabo en el Salón Azul del Centro Administrativo Regional en Puerto Montt y contó con la presencia de la Seremi de Gobierno, Luz Torres Asenjo y parlamentarios de la zona.
Durante la actividad, las autoridades entregaron los primeros certificados con el “Sello 40 Horas”, con el objetivo de reconocer a estas empresas que se han adaptado de forma anticipada a la reducción de la jornada laboral a 40 horas por semana o menos.
“Es parte de nuestros compromisos programáticos más importantes avanzar hacia una jornada laboral de 40 horas. Esto no solamente para poder cumplir con uno de nuestros ejes fundamentales, que es tener dignidad laboral, trabajo decente, que cruza distintos compromisos programáticos, sino porque creemos en un modelo de sociedad distinto. Eso está en la base de nuestra propuesta”, manifestó el Seremi del Trabajo Ángel Cabrera.
“Reconocemos en estas empresas y en sus trabajadores y trabajadoras un avance sustantivo, adaptándose y adelantándose a los cambios que nuestra sociedad por tanto tiempo ha demandado. El trabajo decente, como eje rector para todo lo que atraviesa las materias tanto laborales como previsionales, es central. Un trabajo con seguridad social, con remuneración justa, sin discriminación, con respeto a los derechos laborales y también en el cual al centro esté la vida de las personas”, agregó el Seremi Cabrera.
Por su parte, la Delegada Presidencial Regional, Giovanna Moreira, manifestó que “como Gobierno del Presidente Gabriel Boric, estamos contentos de poder haber entregado hoy día la certificación de 40 horas a distintas empresas de nuestra región que han impulsado esto al interior de sus distintas organizaciones, más allá del proyecto de ley, que esperamos que siga avanzando en el Congreso. Este es un compromiso de poder poner en el centro a los trabajadores y trabajadoras, a las personas y a su calidad de vida para que, de esta manera, como decía nuestra Seremi de Gobierno y nuestro Seremi del Trabajo, podamos mejorar la calidad de vida de todas las personas de nuestra región”.
En tanto, Luz Torres, Seremi de Gobierno, dijo que “es importante destacar que esta medida no solamente viene a fortalecer lo que son los lazos familiares, sino que también ayuda a que trabajadores y trabajadoras puedan tener tiempo para poder estudiar, para poder capacitarse, ocupar el tiempo libre en lo que ellos y ellas estimen. Además, es importante destacar y volver a felicitar la enorme voluntad que han manifestado los empleadores que han recibido este sello”.
Carlos Gamonales, de la empresa VATIOS, contó su experiencia desde que en la empresa donde trabaja implementaron la reducción de jornada. “Para nosotros fue bastante importante pues nos permite como trabajadores poder descansar de las responsabilidades del trabajo y de la casa. Con una hora más del día me permite, por ejemplo, hacer cosas en el hogar y ayudar a mi pareja. Con esta reducción de jornada uno se motiva más a lograr los objetivos de la empresa para que puedan seguir tomando estas medidas en beneficios de nosotros mismos”.
Las 5 empresas que obtuvieron la aprobación de la Subsecretaría del Trabajo para recibir este reconocimiento son: Centro de Formación Técnica Los Lagos, Vatios SPA, Instituto Profesional Los Lagos S.A, Sociedad Comercial Archipiélago Limitada y Anvic Ingeniería e Inspección LTDA.
Cabe destacar que la duración de este sello tiene un período de 1 año, pudiendo prorrogarse, previa acreditación de seguir cumpliendo con los requisitos que exige el ministerio del Trabajo; de lo contrario, quedará sin efecto si eventualmente pierde alguno de los requisitos establecidos o por su uso indebido.
Las empresas podrán postular al certificado “Sello 40 horas” en el sitio web del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, lo que iniciará un proceso de evaluación que incluirá los siguientes requisitos:
- Tener contratado, conforme a la normativa del Código del Trabajo, a lo menos el 80% de los trabajadores y trabajadoras con una jornada ordinaria que no supere las 40 horas y que no sea menor a 30 horas semanales.
- No haber sido condenada por vulneración a los derechos fundamentales previstos en el párrafo 6º del Capítulo II del Título I del Libro V del Código del Trabajo.
- Estar al día en el pago de las obligaciones previsionales de sus trabajadoras y trabajadores.
La evaluación de las respectivas postulaciones la hará la Subsecretaría del Trabajo en base a información que recopilará de la empresa postulante, con un informe de la Dirección del Trabajo sobre el cumplimiento de los requisitos. El procedimiento demorará 15 días hábiles.
El Ministerio del Trabajo y Previsión Social mantendrá una lista en su página web de las empresas que tengan el certificado “Sello 40 Horas”.
Quemchi
Pescadores y pescadoras artesanales de Isla Tac celebran llegada de anhelado tractor que facilitará sus faenas de embarque y desembarque

Los pescadores artesanales de la Isla Tac, en Quemchi, celebraron con emoción la llegada del primer tractor de trabajo que se integrará a las faenas de varado y desvarado de las embarcaciones, brindando mayor seguridad y eficiencia para los cerca de 150 pescadores y pescadoras artesanales que se desempeñan en el territorio, principalmente en la pesquería de la merluza austral.
La entrega de la nueva maquinaria se realizó en dependencias de la misma caleta, donde las y los pescadores artesanales junto a sus familias, compartieron la alegría de ver concretado este anhelado proyecto.
La ceremonia fue encabezada por autoridades regionales y nacionales, entre las que estuvieron el director nacional del Instituto Nacional de Desarrollo Sustentable de la Pesca Artesanal y de la Acuicultura de Pequeña Escala, INDESPA, Leonardo Llanos Huerta, el seremi de Economía, Fomento y Turismo, Luis Cárdenas Mayorga, el Diputado Mauro González, el alcalde de Quemchi, Javier Hugarte y representantes de la federación de pesca de Chiloé.
El director nacional de INDESPA, Leonardo Llanos, destacó que esta entrega es parte del despliegue que se encuentra realizando el instituto en sectores con mayores necesidades para fortalecer el desarrollo de sus actividades productivas y económicas, mejorar sus condiciones de trabajo y contribuir a una mejor calidad de vida
“Ellos participaron del concurso Caleta Operación donde se pudieron ver beneficiados con un tractor que no sólo ayuda en las condiciones de trabajo que tienen los pescadores en la isla como lo es el varado y desvarado de sus embarcaciones, sino que también les permitirá que resguardar las embarcaciones de forma segura cuando la isla este azotada por el mal tiempo. Este tractor también les va a servir para apoyar las tareas de la pesca artesanal y actividades comunitarias como la agrícola así que sin duda ayudará a mejorar el desarrollo productivo en la isla”.
Por su parte el seremi de Economía, Fomento y Turismo, Luis Cárdenas, explicó que “El desafío que tenían los pescadores en esta caleta es que tenían que subir sus embarcaciones a pulso o con animales y eso ya no va a ocurrir con la llegada de este tractor”.
En esa misma línea, el seremi destacó “Estamos muy contentos porque hemos estado trabajando durante un bueno tiempo para que esto se logre concretar y estamos cumpliendo con el compromiso del presidente Gabriel Boric de poder entregar herramientas que vayan a solucionar los problemas de la gente, en este caso de los pescadores artesanales de Isla Tac. Son más de 150 los socios del sindicado de Sipiamar que han estado durante muchos años tratando de tener un tractor. Así que estamos muy conforme porque hemos estado cumpliendo con los compromisos de Gobierno y acercando Indespa y el ministerio de Economía a nuestro archipiélago de Chiloé”.
El proyecto completo para contar con la nueva maquinaria implicó recursos que superaron los 89 millones de pesos y que fueron financiados a través del programa Caleta Operación: Vehículos de Trabajo, del INDESPA.
El presidente del sindicato de pescadores Hernando Cárcamo Ruíz, que agrupa a 55 socios y socias, se refirió a la importancia que tendrá la implementación de esta máquina en el desarrollo de la pesca artesanal. “Acá en Tac no contamos con un puerto natural donde podamos proteger nuestras embarcaciones, así que necesitamos esta herramienta para poder subir y bajar nuestras embarcaciones como en los temporales porque ya se nos han roto muchas. Hemos estado luchando por este proyecto hace más de veinte años así que estamos muy contentos porque finalmente se logró”.
Rosita Tereuna secretaria del sindicato “nos viene super bien el tractor ya que era algo que estamos necesitando desde hace mucho tiempo y también nos ayudará en diferentes laborales que se realizan en Isla Tac”.
El tractor fue trasladado a la isla en la barcaza que facilitó la municipalidad de Quemchi, alcalde de la comuna, Javier Ugarte, dijo que este vehículo es una herramienta muy importante “necesaria para ellos y no solo este tractor va a cumplir ese rol sino que también permitirá colaborar en otros trabajos como en la agricultura. Esta es una de las islas más lejanas de Quemchi así que contento de que vean nuestra realidad y la de los pescadores”.
El nuevo tractor, año 2025, cuenta con cabina incorporada y un motor de 95 HP, incluye además un cargador frontal y un carro de arrastre con capacidad de arrastre hasta cinco toneladas.
El sindicato, a través de INDESPA, ha sido apoyado también en iniciativas de gestión operativa y en el financiamiento de estudios para sus áreas manejo y explotación de recursos bentónicos.
Quemchi
Saesa inaugura iluminación para la iglesia San Antonio de Colo en Quemchi

Con un gran recibimiento de la comunidad se realizó la inauguración del mejoramiento y conexión de la instalación exterior de la iglesia San Antonio de Colo en la comuna de Quemchi. La actividad se enmarca en el programa de vinculación “Conecta tu Sede” de Saesa, el cual busca energizar cualquier espacio en el que los vecinos se reúnan y que no cuente con energía eléctrica para apoyar la realización de sus actividades.
“Conecta tu Sede”, considera el empalme del inmueble a la red eléctrica incluyendo equipo de protección y medida, así como toda la instalación eléctrica y la tramitación del certificado que exige la SEC. En ese sentido, el programa no solo contempla sedes vecinales como su nombre indica, ya que también pueden ser beneficiados clubes deportivos, cuarteles de Bomberos o como en esta ocasión, un centro religioso.
En el evento se reunieron representantes vecinales y personal de Saesa, el cual estuvo encabezado por Ana María Ballesteros, ejecutiva de Saesa:
“Estamos muy orgullosos de poder seguir aportando a las distintas comunidades de Chiloé con este programa, y sobre todo en esta ocasión, con un lugar tan importante para la comunidad, no solo de Ancud y lugares cercanos, sino que, para toda la isla y el país, porque esta iglesia fue parte importante de la vida del histórico padre Mariano Puga. Por lo mismo, el hecho de poder aportar con toda la nueva iluminación exterior de este recinto religioso nos genera mucha alegría, ya que con esto van a poder recibir a sus feligreses y turistas de mejor manera, dando a la iglesia la importancia que merece”, indicó la ejecutiva.
Por otro lado, Urbano Bahamondes, anfitrión de la iglesia San Antonio de Colo, manifestó su enorme alegría y gratitud por el trabajo en la iglesia: “Para nosotros es un gran logro que se haya hecho esto porque aquí estaba totalmente oscuro en la noche y ahora estamos iluminaditos y le sirve para la seguridad, para todas las cosas. Igual para la parte visual se ve espectacular la iglesia de noche. Es muy bueno, y ojalá que sea ejemplo para otras empresas también que se coloquen con el patrimonio acá de Chiloé y cuidar entre todos”.
Este programa de vinculación con la comunidad busca mantener una estrecha relación con las comunidades y propiciar su integración al desarrollo energético, promoviendo el compromiso con el bienestar y desarrollo de todos los habitantes de Chiloé.
Quemchi
CESFAM de Quemchi implementa moderno sistema de llamado para optimizar atenciones

Un innovador sistema de llamado para usuarios y usuarias implementó el Centro de Salud Familiar (CESFAM) de Quemchi, gracias al apoyo del Servicio de Salud Chiloé. La iniciativa, que busca optimizar los tiempos de atención y mejorar la experiencia del usuario, ha permitido atender a casi 500 usuarios convirtiéndolo en todo un éxito.
La plataforma online, según lo dio a conocer el profesional de la dirección de Atención Primaria del Servicio de Salud Chiloé, Freddy Calderón, fue presentada por el equipo de atención primaria y financiada por el Programa para el Mantenimiento de la Infraestructura de APS en su versión 2024, permitiendo organizar y mostrar las consultas programadas en un sistema de tres televisores instalados en la sala de espera del Cesfam, donde se muestra el nombre, la hora agendada y el número del box donde recibirá la atención, sin que el funcionario deje su box para llamar al usuario, además de permitir mostrar mensajes importantes para la comunidad asistente, señaló Freddy Calderón.
Para implementar la iniciativa, el Servicio de Salud Chiloé invirtió $3.523.374, que fueron utilizados para la adquisición del equipamiento, mientras que, tanto el desarrollo del sistema y su implementación fueron realizados gracias al equipo de gestión técnica del establecimiento, encabezada por el kinesiólogo de la unidad técnica, Omar Gómez, y el ingeniero en informática, Kevin Palma.
Hugo Rebolledo, director del CESFAM, valoró el apoyo del Servicio de Salud Chiloé para concretar este innovador sistema de llamado: “El usuario no sólo puede ver en la pantalla su nombre y su box, sino que además puede escuchar el llamado. Es un sistema muy amigable, creado por el personal del CESFAM, pensando en el usuario local”.
El objetivo, según lo explicó el profesional de la dirección de Atención Primaria del Servicio de Salud Chiloé, Freddy Calderón, busca facilitar la consulta a quienes llegan hasta el establecimiento en busca de atención optimizando los tiempos tanto de los usuarios como del equipo clínico.
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