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Regional

Diputado Héctor Ulloa valora cambio de paradigma respecto a la lógica privada en el sistema de pensiones

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Ad portas de que el Ejecutivo ingrese su propuesta de Reforma Previsional al Congreso, el Subsecretario de Previsión Social, Christian Larraín, expuso detalles de la iniciativa a los integrantes de la Comisión de Trabajo,  su presidente Alberto Undurraga (DC), y el diputado Héctor Ulloa (Independiente-PPD).

Tras la cita, el parlamentario por el distrito 26, Héctor Ulloa, junto con agradecer la disposición del Subsecretario, valoró el destino que se propone para el 6% de cotización adicional.   “Hoy día, yo creo, que vemos un cambio de paradigma fundamental en la Reforma Previsional, y no es otra cosa que terminar con la lógica privada en el ámbito del sistema de pensiones. Hoy, lo que se nos ha confirmado es que éste 6% iría íntegramente a un pilar solidario intergeneracional, para de alguna manera darle solidaridad al sistema, y eso nos parece, -en lo personal- que es fundamental, por cuánto termina con la lógica privada, le da certezas a la mayoría de los chilenos que se van a pensionar, y sobre todo de alguna manera compensa las bajas pensiones”, explicó.

 Consultado respecto a si existirá gradualidad en su implementación, el diputado Ulloa sostuvo que Larraín confirmó aquello, “esto efectivamente será en forma gradual. Este 6% no se va a exigir de una manera inmediata, según me confirmó el Subsecretario, por cuánto, me parece que lo fundamental hoy día también es conjugar o buscar el punto de equilibrio entre la recuperación económica naturalmente, no cargar hoy día -sobre todo- con la carga al empleador de éste 6% adicional, pero al mismo tiempo tenemos una deuda impresionante con nuestros adultos mayores, que es mejorar nuestras actuales pensiones”, puntualizó.

 Según informó el miembro de la Comisión de Trabajo, durante la reunión también se les informó que el retiro programado no forma parte de los principios de seguridad social, pero que sí cobra relevancia la discusión respecto a establecer una renta vitalicia con opción de herencia.

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La profesora y gestora cultural Ana María Santos asume como seremi de las Culturas, las Artes y el Patrimonio de la Región de Los Lagos

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Con experiencia en la gestión de proyectos culturales enfocados en la lectura, asumió en la secretaría regional ministerial de las Culturas, las Artes y el Patrimonio, la profesora Ana María Santos González, quien hasta su nombramiento se desempeñaba en la Unidad de Reconocimiento Oficial del Estado en la Seremi de Educación de Los Lagos.

Profesora de inglés, con diplomado en Filosofía Política en Educación, Comunicación e Identidad, y con estudios de Bachiller en Lenguaje Escénico, Santos se ha dedicado a la promoción de la lectura y el desarrollo de proyectos comunitarios que acercan la cultura a los niños, niñas y jóvenes. Además, cuenta con trayectoria como docente en establecimientos en las regiones Metropolitana y Los Lagos.

«Agradezco a la delegada presidencial por su acogida, me siento muy honrada por la confianza que me entrega el Presidente Gabriel Boric y la ministra Carolina Arredondo, es un desafío muy grande el que asumo hoy, espero estar a la altura de lo que merecen las organizaciones sociales y culturales de la región, esperamos llegar a cada provincia, trabajar de manera colaborativa y en conjunto con los equipos de la delegación y todas las seremias y por supuesto con los funcionarios que son los que se ponen día a disposición para visibilizar el trabajo de aquellos que contribuyen al desarrollo cultural y patrimonial de la región”, destacó la nueva autoridad.

En el ámbito de la gestión cultural, destaca el desarrollo de iniciativas como la Feria del Libro popular “Aquí también se lee”, proyecto de fomento lector, y “La Furgoteca” 2023 – además de desempeñarse como locutora en Radio Integración de Puerto Varas.

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Regional

Bomberos de Puerto Montt revive su legado musical con recuperación de himnos históricos

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Tras décadas de olvido, las notas del himno institucional del Cuerpo de Bomberos de Puerto Montt volvieron a resonar, rescatadas gracias al proyecto cultural “Bomberos al Rescate del Patrimonio”, financiado por el Gobierno Regional de Los Lagos, iniciativa que permitió la investigación, musicalización y grabación de siete piezas musicales que pertenecen al patrimonio histórico institucional.

Este sábado, en el salón auditorio de la sede Puerto Montt de Duoc UC, se presentaron los primeros resultados de este proyecto, frente al Directorio General y voluntarios de las distintas compañías de la capital de la Región de Los Lagos.

El valor del rescate patrimonial

El proyecto logró la recuperación de siete himnos: seis correspondientes a las compañías de Bomberos y uno al Cuerpo creado en 1959 por Ewaldo Hohmann, entonces director de Diario El Llanquihue y posterior Premio Nacional de Periodismo 1967. Esta obra, compuesta con motivo del centenario de la institución, había permanecido en el olvido hasta ahora.

La investigación y musicalización estuvo a cargo del profesor de música y magíster en musicología Víctor Choque Morales, quien lideró el trabajo de investigación y producción musical.

 “Una vez que recopilamos todos los elementos musicales, realizamos la instrumentación y contactamos a músicos de primer nivel para las grabaciones, las cuales se llevaron a cabo en el estudio Azul de Valparaíso. Todo esto fue posible gracias al financiamiento del Gobierno Regional de Los Lagos”, explicó el experto.

Celebración y emoción

Durante el evento, presidido por el superintendente Jaime Jonshon y el comandante Roberto Angulo, las Primera, Segunda, Cuarta, Quinta, Sexta y Séptima compañías interpretaron sus respectivos himnos. Como cierre, todos los presentes entonaron el Himno del Cuerpo de Bomberos de Puerto Montt, cuya letra fue proyectada en el escenario.

“Los himnos tienen una profunda relación con nuestra memoria e identidad. Gracias a este proyecto, hemos recuperado una parte importante de nuestro patrimonio cultural, tanto a nivel del Cuerpo de Bomberos como de las compañías que lo componen”, destacó el superintendente Jonshon.

La recuperación de estos himnos no solo fortalece el sentido de pertenencia dentro del Cuerpo de Bomberos, sino que también refuerza el vínculo emocional con la comunidad. Este proyecto marca un hito en la preservación del legado histórico de Puerto Montt y sienta las bases para futuras iniciativas culturales que celebren la identidad local.

Con este esfuerzo, el Cuerpo de Bomberos no solo celebra su pasado, sino que también asegura que las futuras generaciones conozcan y valoren su rica herencia cultural.
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Observatorio Laboral caracteriza la oferta comunal de empleo en toda la región

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Cada una de las comunas de la Región de Los Lagos participó a través de las Oficinas Municipales de Información Laboral (OMIL) del “Estudio de caracterización de la oferta laboral comunal”. Fueron 26 OMIL involucradas en la Región de Los Lagos en un trabajo que ejecuta el Observatorio Laboral de la Subsecretaría del Trabajo y que busca entregar una visión más precisa sobre el empleo que lo que hasta ahora se encuentra disponible en las estadísticas e indicadores.

“Esta información más precisa se obtiene gracias a que este estudio propuso una metodología a través de la cual la información proviene directamente desde el nivel territorial más desagregado posible, entregando una visión más precisa sobre el empleo, respondiendo a una necesidad en todo el país y por su puesto en nuestra Región de Los Lagos, además considerando la extensa geografía que tenemos”, indicó el seremi del Trabajo y Previsión Social, Ricardo Ebner.

Según lo explicó la coordinadora de este estudio, profesional del Observatorio Laboral, Yuliana Hernández, se entrevistaron los profesionales de atención al público de las Oficinas Municipales de Información Laboral (OMIL) de todo Chile. En Los Lagos los informantes fueron; los profesionales encargados de atención a usuarios, atención a empresas, encargados OMIL y orientadores laborales de las 26 OMIL de la región, dos Directores de Desarrollo Comunitario, (en Puyehue y San juan de la Costa), la encargada de la Oficina de Fomento Productivo de la comuna de Ancud y un funcionario del Departamento Social, de la comuna de Cochamó.

El objetivo de este estudio es caracterizar la oferta de trabajo nacional a partir de la información de empleo comunal, específicamente a través de las personas que buscan empleo en las Oficinas Municipales encargadas de la empleabilidad de los residentes”, explica Hernández.

Este estudio abarcó las 345 oficinas de las comunas de todo el país a través de los encargados de la empleabilidad de los residentes, donde el actor principal es la OMIL. Con la información recopilada se pretende hacer una aproximación indirecta de la oferta laboral del país.

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